[스압] 왜 사장이 일하는 나보다 돈을 더 벌죠?

문과출신농부2021.05.09 09:40
벤 샤피로 영상 보면 장난 아닙니다. 논리적으로 무논리를 오지게 패거든요.
바로가기
44
1
저기압일땐고기앞으로2021.05.09 11:06
회장이 그돈을 왜 가져가는지 조목조목 잘 적어 놓으셨네요.
당신이 한일이 아니잖아요?
바로가기
32
0
나른나른2021.05.09 08:30
직원이였을땐 몰랐다가 가게를 책임지는 사장이 되면...
확실히 빠져나가는 돈이 많다는것도 체감이 많이 되더라구요
바로가기
30
0

범21.05.09 08:28
뭐 딱히 할 말 없네...
댓글달기
0
0
또롱또롱21.05.09 08:28
아몰랑! 그냥 더줘~~잉~
댓글달기
3
0
나른나른21.05.09 08:30
직원이였을땐 몰랐다가 가게를 책임지는 사장이 되면...
확실히 빠져나가는 돈이 많다는것도 체감이 많이 되더라구요
댓글달기
30
0
뻐꾸기등쳐먹고날아간새21.05.09 13:18
그래서 복지 등 직원을 위한걸
안하는 쪽이 많긴하죠...
댓글달기
0
1
쎄비앙21.05.09 08:31
저 백인 벤 샤피로 인데 실제로 영상 보면 말 진짜 빨라요 ㅋㅋㅋㅋ
댓글달기
6
0
혼후순결21.05.09 09:15
하지만 건물주는 다르죠!!
댓글달기
0
0
머저리를보면돌아가는멧돌21.05.09 09:38
못배운 놈VS 배우신 분
댓글달기
2
0
문과출신농부21.05.09 09:40
벤 샤피로 영상 보면 장난 아닙니다. 논리적으로 무논리를 오지게 패거든요.
댓글달기
44
1
쿠쿠링21.05.09 14:00
우리나라 페미좀 어떻게해줫음좋것다
댓글달기
2
1
BornAgain21.05.09 22:32
우리나라와서 여성부 페미들 참교육 좀 시켜줬으면..
댓글달기
0
0
짬뽕먹고싶다21.05.09 10:55
좋아요 대비 싫어요가 많아 일시적으로 블라인드 되었습니다.
댓글달기
원본보기공장자리를 임대하는건 총무팀이 하고 경영구조를 체계적으로 하는건 경영기획팀이, 세법을 점검하는건 회계팀이 하지요. 회장은 관여 1도 안하고 매년 급여, 배당으로 백억단위로 받아가고있습니다. 초기 투자금은 그의 반도 안되죠.
1
37
저기압일땐고기앞으로21.05.09 11:06
회장이 그돈을 왜 가져가는지 조목조목 잘 적어 놓으셨네요.
당신이 한일이 아니잖아요?
댓글달기
32
0
짬뽕먹고싶다21.05.09 11:55
좋아요 대비 싫어요가 많아 일시적으로 블라인드 되었습니다.
댓글달기
원본보기?? 글에 나와있는 일도 결국 직원이 수행한다는 말인데 이게 그렇게 해석되나요? 회사의 수익을 모두 공평하게 나눠달라는게 아니라, 직원의 전체급여수준이 회사에 관심도없는 오너일가 배당의 반의 반도 안되는 현실이 아쉬워서요~
0
22
인생창작소21.05.09 13:55
사람을 적제적소에 배치했음.
또는 잘못됐을때 책임을 다짐.
그냥 월급을 올려달라고해야죠...
댓글달기
10
0
제라늄21.05.09 22:14
도대체 본인의 노동력을 돈받고 판거 외에 뭘 한게 있다고 오너 일가의 배당에 욕심을 내는지?
댓글달기
5
0
역시고양이가21.05.10 08:38
그렇게 좋아보이면 창업하시기 바랍니다.
댓글달기
5
0
개굴리21.05.10 11:26
오너일가가 그회사를만든건데..
댓글달기
0
0
bbsszz21.05.10 12:12
그렇거 부러우시면 소득의 일부로 다니고있는 회사의 주식을 사세요. 회사가 수익나면 배당도 받을 수 있고 주가가 오르면 매도로 차익도 챙길 수 있습니다.^^
댓글달기
1
0
미니언즈케이스너무귀21.05.09 11:58
원래 회사는 일정 위치까지만 창업주가 올려놓고

그 다음부터는 직원들이 키워가는겁니다

그러라고 월급 주는거구요

그런 시스템을 만든 기여도가 가장 큰것이 아닐까요?

저는 사회 초년생 때 항상 생각하던게

제발 늦잠좀 자고싶다 사장이 못되면 평생

늦잠은 글렀다 라고 생각하며 일했고

운이 좋았지만 이쪽 계열에서 많이 어린나이에

사장이 됐어요 그냥 어느순간에 갑자기 사장이 된것이 아니라 주변에서 너 그러다 죽는다 몸 생각해라 항상 그런말을 들으며 2년동안
3시간 자면서 미래를 위해 노력했습니다

결과는 사장이 되었구요 아직 가야할 길이 멀지만 제 간절한 소망이였던 늦잠 마음대로 자면서
출근해서 옵치나 하면서 돈벌고 있습니다

지금 위치가 되고 직원들을 관리하면서 느낀점은

각자의 그릇이 다르단겁니다

윗사람이 될 그릇을 가진 사람이 있는 반면에

작은 그릇의 사람은 불평만 늘어놓고 본문처럼

자기가 없으면 회사가 안돌아가는것처럼 까불고

뒤에서 저는 맨날 놀면서 돈번다고 뒷담을 깝니다

번외로 이번년도 회사가 잘되는 편이라

모든 직원들 급여를 많이 올려줬는데

그친구만 적게 올려줬습니다ㅋㅋ
댓글달기
3
0
짬뽕먹고싶다21.05.09 12:07
훌륭하시네요 ㅎ 급여도 많이 올려주시고 그럼 놀면서 버셔도 되죠~~ 저는 회사 목표를 달성해도 회사규정 무시하고 상여도 안주고 가끔 안좋은 일로 뉴스에도 나오시는 오너일가를 모시는 회사에 다니고 있어서 한명의 직원 입장에서 답답해서 쓴 거에요~ 답글주신 사장님처럼 고생하신분들은 당연히 보상받으셔야죠~~
댓글달기
5
2
제라늄21.05.09 13:15
왜 지금 다니는 회사 소유주와 투자자들은 저분처럼 열심히 하지 않았다고 생각하시죠??
댓글달기
3
0
미니언즈케이스너무귀21.05.09 13:32
오너로써 할 도리를 안했다면 욕먹어도 됩니다 화이팅!!
댓글달기
0
0
버릴꺼는두려움밖에없다21.05.09 22:53
플랫폼 사업의 개념인건데.. 직접 해보면 답나옵니다.
얼마나 많은 사람들이 사업을 시작했다가 말아먹고 술과 담배로 살다가 심하면 자살하고.. 지금도 수없이 많은 사람들이 그런 과정을 겪고 있습니다.
플랫폼을 만들어 놓고 그 자리서 사람들이 일할 수 있게하는게 얼마나 대단한 능력인지 윗자리에 가보지 않으면 모르는거죠.
사업은 빚으로 시작해서 끝까지 빚으로 끝나는 경우가 많은데.. 하루하루.. 한달한달 그 압박감 경험해보면 피가 마릅니다.
정확히는 대기업 회장이 아니라서 모르겠지만 간접적으로 봤을 때 지속적으로 투자자 유지해야할꺼고, 주식 상장 회사면 주가도 관리. 대외적으로 언론도 살피고. 제일 중요하게 사람 밑 사람 관리도해야할테고요.
한 틀만 잘못되어도 박살나는게 사업입니다.
일하는만큼 수익이 없다면 윗분 말씀처럼 연봉을 올려달라하거나 그게 안된다면 회사를 나와서 다른곳이나 개인 사업을 시작해야죠.
댓글달기
0
0
제라늄[수정] 05-09 13:14 21.05.09 13:11
사람들은 늘 보고싶은 것만 보네요. 애초에 그 사업을 시작하고 존재하게 했던 것도 지금 일하는 회계팀 총무팀 노동자들일까요? 사업 시작했다가 엄청난 빚을 안고 실패하는 훨씬 더 많은 기업 오너(였던 사람들)들에 대해선 왜 얘기하지 않죠? 그들의 빚도 노동자들이 함께 책임지나요?

요컨데 님이 하는 얘기는

회사가 잘되면
노동자 : 회사 오너 일가가 다 챙겨가지 말고 노동자들하고 이익을 나누자.

회사가 망하면
노동자 : 회사가 망했으니 수억 수십억 되는 빚은 회사 오너 일가가 다 책임지자.

이런 말을 하고싶다고밖에 해석이 안됩니다.

그 대기업들도 거기까지 올라오는 과정이 순탄한 곳이 거의 없었고(쉬우면 개나 소나 다하죠), 과거의 기업인들의 노력은 무시한 채 단지 지금 보이는 그들의 이익을 가지고 특혜라며 격하하고 아무런 노력 없이 이뤄낸 것처럼 말을 하는 노동자들을 보면 답답합니다.
댓글달기
6
1
짬뽕먹고싶다21.05.09 13:38
무슨 말씀이신지는 공감합니다. 현 회사의 창업주는 조그마한 상점에서 시작하셨고 그 과정에서 고생을 하셨겠죠. 그 투자수익을 나누자는게 아니라 회사가 커가면서 함께 고생한 직원들은 급여나 상여의 방식으로 적정하게 보답하면 불평있는 직원들이 있을까요? 회사가 망하면 창업주만큼은 아니지만 직원도 일자리를 잃고 고통받습니다.
댓글달기
0
7
제라늄21.05.09 21:54
회사가 망했을 때 창업주가 겪는 고통과 노동자가 일자리를 잃는 고통을 비교선상에 두는 것 자체로도 참 어이가 없네요. 회사 망하면 창업주는 새로운 사업이나 직업이 거저 생긴답니까? 노동자만 일자리 잃어요? 창업주는 거기에 플러스 수억 수십억 빚더미에 올라앉고 처자식들 길거리 나앉게 생길텐데 그걸 두고 어디 근로자도 괴롭다고 갖다댑니까 갖다대길. 님이 그렇게 비교하는 것 만으로도 얼마나 창업과 기업 운영을 애들 장난처럼 생각하는지 딱 드러나네요. 그렇게 쉬울거같으면 본인이 직접 하지그래요? 직접 해보고나 말씀 하시죠. 일일이 다 설명하기도 입아프네.
댓글달기
4
0
제라늄[수정] 05-09 22:10 21.05.09 22:00
그리고 회사가 커나간다고 직원 상여나 급여를 올려달라고 하시는데, 근로자가 본인의 가치를 증명하고 역할을 하는데 급여 안올려주는게 이상한거겠죠. 근데 그건 그거고 창업주가 근로자보다 수십 수백배 돈 더 가져간다고 그거 바라보면서 박탈감 느끼는건 전혀 다른 문제인겁니다. 창업주가 100을 먹건 1000을 먹건 혹은 기업이 어려워져서 -100을 먹건 근로자가 상관할 바 아니죠. 근로자는 본인이 일한 노동의 댓가만 정당하게 가져가면 됩니다. 창업주가 이미 과거에 부담했던 리스크와 준비기간과 비용에 대해선 전혀 이해도 못하면서, 창업주는 지금 가져가는 이득이 많아보이니 본인이 일하는 수준과 양은 그대로지만 급여를 올려달라? ㅋㅋㅋ 이게 앞뒤가 맞는 소린가요? 더 어이없는건, 급여를 올리는 형태는 창업주가 가져가는 이익을 나누자는 말하고 어떻게 다르죠? 자본주의 사회에 살고싶은겁니까? 아님 사회주의에 살고 싶으신겁니까? 당신은 당신의 노동력을 돈을 받고 팔고 있는거고 창업주는 돈을 주고 정당하게 당신의 노동력을 사는거에요. 회사가 거기서 크면 급여를 더 올려줬으면 좋겠다는 생각이시라면, 회사가 어려워지면 당신의 급여를 줄이는데도 동의합니까?
댓글달기
0
0
폴쉐타이칸21.05.10 08:20
저도 한때 이름만 얘기해도 전국민이 다아는 회사다니던 직원이었습니다. 지금은 작은 가게의 사장이됐구요. 입장 바뀌어 보면 압니다 그 자리의 무게감과 책임감 또한 어마어마한 리스크까지.
댓글달기
0
0
닉네에에에에에에에임21.05.09 14:08
그 적은 초기 투자금으로 회사 차리세요ㅋㅋ
댓글달기
4
0
짬뽕먹고싶다21.05.09 14:22
댓글 참 성의 없게 쓰시네요
댓글달기
0
2
재미없으면욱하는사람21.05.11 14:26
불로소득을 부정하시는가요?..
댓글달기
0
0
IOWA21.05.09 14:19
꼬우면 사장 해~사장 될 능력도 용기도 없으니까 나무에 흑연이나 박고있는거 아냐?
댓글달기
2
0
100Ghz21.05.10 00:22
짬뽕 이사람 글 보니 평생 짬뽕 밖에 못 사 먹을 그릇이네 ㅎ
펜이 칼보다 강한 이유를 모르는 사람이네.
지금이라도 늦지 않았으니 이해의 폭을 넓히세요.
댓글달기
0
0
선녀와남았꾼21.05.10 13:55
초기 투자금의 규모와 성공률을 보시고 감당하실 수 있음 직접하시면 됩니다

현재 오너가 아니시라면 그 이유가 있으시겠죠?
댓글달기
0
0
다크의어둠21.05.10 20:47
직원들은 회사가 정도로 클때까지 처음에 리스크를 투자한게 없잖아요. 애초에 모든 회사들이 만들어질때 시작한 사람들 그회사의 대표 경영진들도 자리잡기전까지는 수많은 노력을 했겠죠.
댓글달기
0
0
꿀쟁이21.05.09 11:35
꼬우면 니가 사장해. ㅡ끝ㅡ
댓글달기
0
0
아이폰자동입력21.05.09 11:54
응 너안써 나가
댓글달기
0
0
반달곰돌이21.05.09 11:59
투자자도 없으면 뭐? 아니 그 전에 벤 샤피로 저 양반 또 괴상한 소리 짓껄이네? 기계가 없으면 네 노동은 물거품이야 이런 소리는 공장에서 일하는 현장기술직을 깔보는 소리잖아?

기계가 있단 한들 그걸 쓰는 생산노동자가 없으면 말짱 헛거고, 또 기계가 망가지면 고치는 것도 정비직 노동자고, 원자재나 완제품을 운송하는 트럭 운전수가 없다면 공장이 제대로 굴러가겠나?

물론 최종으로 결정하는 공장주나 이득이 될거 같아 투자하는 투자자도 자신들도 위험부담을 안고 살고 있는건 맞다, 하지만 그 전에 임금을 받고 일하는 노동자들을 보고 니들 기계없으면 아무런 의미없다고 하는건 자폭이지
댓글달기
0
6
현피왕김현피21.05.09 12:44
노동에도 반도체공정처럼 전문성이 있는 노동이 있겠지만 대다수의 노동은 특별한 교육없이 누구나 할 수 있다는 점을 이야기 하는것 같네요
그런 노동은 누구나 할 수 있고 밖에 대신할 사람이 줄을 서있겠죠
댓글달기
0
0
빵묘21.05.09 12:56
모든게 정확하게 맞진 않겠지만
단순히 말해 아무나 못할수록 돈 많이 받고
아무나 할수록 돈 적게 받는게 이치 아닐까요
위에 댓글에 명답이 있네요
꼬우면 사장하든가..
저렇게 말 많을거면 왜 궁시렁 거려요 그냥 사장하지
저렇게 거저 돈 버는거 같으면 사장하면 되잖아요 지가 ㅋㅋ
댓글달기
5
0
현피왕김현피[수정] 05-09 13:12 21.05.09 13:11
너무나 당연한 이치인데 사람들은 겉으로 보여지는 결과만을 보고 부당하다고 분개들하곤 하죠

요즘 의사나 기업가들에 대한 국민정서만 봐도 자본주의 국가에서 사는게 맞나 싶습니다
그들이 그렇게 되기까지 거쳐왔던 과정과 리스크는 생각도 안하고 자기보다 많이 번다고 욕하는게 참..
댓글달기
2
0
오빠사장21.05.09 13:09
벤 샤피로가 '기계가 없으면 노동자도 없다' 라고 한건 절대 노동자를 낮게 생각해서가 아닙니다. 질문자의 질문 '노동자 없이는 공장(기계) 생산 수단이 의미가 없다' 라는 말에 반대로 되돌려 준것 뿐이죠. 왜 벤샤피로가 노동에 대한 가치를 폄훼하지 않았는가에 대한 것은 그의 말중에 나옵니다. 그는 공장주인(기계주인) 또한 '노동의 댓가'로(돈)으로 기계를 사온다 라고 말했기 때문이죠. 이 논쟁에서 진짜 중요한 점은 예로들은 연필공장의 노동가치에 대해 얘기 하는것 보다는 왜 공장주/기업가가 노동자 보다 더 많은 이윤을 가져가느냐 입니다. 그것은 너무도 간단하죠 공장주인은 리스크를 짊어짐으로서 그에 대한 보상으로 노동자보다 더 많은 이윤을 가져가는 겁니다. 많은 분들이 결과의 평등을 부르짖고 부자들의 부를 부정적으로 바라 봅니다. 그들도 부자가 되고 싶어하는 욕망을 교묘히 감춘채 말이죠.
댓글달기
6
1
반달곰돌이21.05.09 14:02
저도 투자자나 경영자들이 더 많은 위험부담과 책임을 지니고 있음을 알고는 있는데, 노동자들의 노동이 아무렇지 않다는 둥의 말은 용납못합니다. 물론 경영인없이는 공장이 운영되지도, 관리 및 감독도 노동자에게 줄 임금도 없겠지만.

반대로 경영인은 노동자없이는 생산도 못하고, 정비나 기술적 결함을 고치지도 못하고 운송이 없습니다. 한마디로 이윤창출를 하기 위해선 노동자는 불가결한 존재라고요 벤 샤피로가 경영인의 경제적인 위험부담을 잘 말하긴 해도 결과적으로 그게 뭐가 되나요? 결론은 경영자나 노동자는 둘 다 없으면 이뤄질수 없는거고 벤 샤피로가 말한 "기계가 없으면 당신들의 노동력은 물거품이야, 아무것도 아니라고 고무도 없고, 금속도 없어 너한테는 아무것도 없어"는 반대로 생각하면 다 가지고 있음에도 생산할 사람이 없다면 경영인도 아무것도 아니라고요 생산할 사람도, 기계를 정비할 사람도 없다고 하면 결국은 벤 샤피로는 자승자박하는 소리잖습니까?
댓글달기
0
0
오빠사장21.05.09 14:22
생산조건에 노동 자본 둘다 서로 필요한 항목인것 맞는 말씀입니다. 다만 벤샤피로가 앞에서 얘기한 것처럼 단순노동을 할 노동자들은 널리고 널렸죠. 그러나 그 말이 노동자들을 폄하한다는 말이 아님을 아셔야 합니다. 또한 기계가 없으면 노동자 또한 없다 라는 말도 노동의 가치에 대해서 폄하하는것이 아닌것이구요. 그래서 벤 샤피로가 노동자를 폄하, 무시? 한다는 반달곰돌이님의 생각은 동의할 수가 없네요. 위에서 질문자의 질문에 그대로 돌려준것 뿐일거라는게 제 의견입니다. 간단히 얘기하면 '노동자가 없으면 기업가가 없다'라는 말에 '기업가가 없으면 노동자 또한 없다' 라고 맞수를 놓은것이지요. 그렇담 반대로 같은논리로 질문자가 기업가의 자본/노력을 폄하한다고 봐야 할까요? 아니겠죠. 또한 기업가가 노동자 혹은 노동의 대한 가치를 인정하지 않는다면 '임금'을 지불하는 행위 자체가 부정되는것이 아닐까요? 기업가가 노동자로 부터 노동을 제공받음으로서 기업가는 그 대가로 노동자에게 임금을 지불하니까요. 즉, 임금을 지불하고 지불받는 행위자체에 '노동'에 대한 가치책정이 이루어 지는거라고 생각합니다. 그것이 결코 어떤 쪽이던지 상대를 무시한다거나 가치를 폄하하는것이 아니라고 생각합니다.
댓글달기
1
0
기분좋은하루입니당[수정] 05-10 02:47 21.05.09 20:47
배 아파하지말고 창업주들 처럼 목숨걸고 큰 빚 지고 사업해보세요, 아무나 성공하지 못하니까 리스크를 지는 사람들은 적습니다. 리스크를 이겨내기위해 큰 용기를 내고 실력을 갖춰야하니까, 안정성을 택하는 대다수의 노동자들이 많은건 당연하지 않을까요? 자연만봐도 무리의 우두머리는 언제나 한마리입니다, 스스로 경쟁자들을 이겨내고 얻은것이죠. 노동자들은 리스크와 안전성중에 안전성을 택한 사람들입니다. 리스크를 지고 지혜롭게 모험을 한 사람이 보물을 가져가는게 당연한게 아닐까요? 선장과 함께한 배에서 일하는 선원들은 보물을 발견하지 못할 높은 리스크를 부담 하지 않은대신 안전하게 월급을 받는거구요. 투자와 리스크도 부담하지않으면서, 침흘리면서 돌아올 보물이나 애타게 기다리는 비겁한 사람들은 양심없는 악마들이죠.. 죽어서도 지옥 갑니다. 우리나라가 공산주의 되가는거 같아 안타깝습니다..
댓글달기
0
0
Leedo21.05.09 12:44
판사의 망치와
목수의 망치 어쩌구 한 사람이 누구더라
댓글달기
0
0
유자탕수육21.05.09 13:35
"노동"은 재화를 창출하기 위한 모든 경제활동.
육체적 활동, 정신적 노력 모두가 포함되요. 저기서 공장의 직원 뿐 아니라 사장, 공장장 모두가 노동자입니다. 하지만, 지금 저 질문자는 노동자= 무조건 직원 이라는 신념으로 질문을 하는 거 같네요.
그리고 공장장, 채용자 모두 노동을 합니다. 법을 준수해야하고 그 법에 맞추어서 활동, 세금 내고 뭐하고 뭐하고.
댓글달기
1
0
댓글연구소21.05.09 15:39
꼬우면 일 안하면 되고
꼬우면 오너 안하면 됨.
서로 협력이 중요한거지
누가 더 중요한지 따져서
이기면 뭐 한쪽이 희생해야함?
한쪽 희생시키지말고 적당히 줄건 주고 받을 건 받으면 됨.
댓글달기
0
0
기분좋은하루입니당[수정] 05-09 20:47 21.05.09 18:45
배 아파하지말고 창업주들 처럼 목숨걸고 큰 빚 지고 사업해보세요, 아무나 성공하지 못하니까 리스크를 지는 사람들은 적습니다. 리스크를 이겨내기위허 큰 용기를 내고 실력을 갖춰야하니까, 안정성을 택하는 대다수의 노동자들이 많은건 당연하지 않을까요? 노동자들은 리스크와 안전성중에 안전성을 택한 사람들입니다. 리스크를 지고 지혜롭게 모험을 한 사람이 보물을 가져가는게 당연한게 아닐까요? 선장과 함께한 배에서 일하는 선원들은 보물을 발견하지 못할 높은 리스크를 부담 하지 않은대신 안전하게 월급을 받는거구요. 투자와 리스크도 부담하지않으면서, 침흘리면서 돌아올 보물이나 애타게 기다리는 비겁한 사람들은 양심없는 악마들이죠.. 죽어서도 지옥 갑니다. 동물들이랑 다른게 뭔가요? 우리나라가 공산주의 되가는거 같아 안타깝습니다..
댓글달기
4
0
통토리21.05.09 19:58
공감하네요 결과의 평등이라 말하지만 결국 속은 덜 고생하고 많이 가질래 같다는 생각이 요즘 많이 들어서요. 기회의 평등을 통해 결과를 수렴하는게 맞는 과정같네요. 점점 기회의 평등을 없애고 결과의 평등이란 허울로 눈을 가리려고하는데 의외로 이에 호응하는 분들이 많아 답답하기도 하네요. 개천에서 용날수있는 모든 사다리를 치우고 있는게 결과의 평등을 외치는 분들이고 가장 아래에서 가장위로 갈수 있는 수단들을 없애고 있는 것도 그분들같은데. 참 씁쓸하네요.
댓글달기
3
0
리비아게롤트21.05.09 19:10
그렇게 별거 아닌것 같으면 본인들이 그 리스크 다 감수하면서 밤낮없이 일해서 건실한 회사 만드세요 그래서 노동자한테 퍼주는 회장하세요 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 무슨 말도 안되는 생 투정 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
댓글달기
0
0
감4합nee다21.05.09 20:54
주식, 부동산, 코인 투자를 해보면 알게되죠.
예측은 할수있지만 어떻게될지 알수없는게
미래이죠.
그불확실성이라는 리스크를 감수하고
투자해야 수익을 얻는거 같아요.
댓글달기
0
0
구르마21.05.09 21:40
사장이 부러우면 꼬우면~~ 이런말 쓰는데 그런말 쓸 가치도 없습니다. 공산주의를 욕하고 싫어하면서 바라는건 공산주의 같이 균등분배를 원하죠. 일한거에 대한 보상이 부족하면 그낭 회사에 말하면 됩니다. 말할 권리는 있는거니까요. 하지만 그에 대한 피드백 조차 마음에 안든다면 당신의 자유인 사표를 쓰고 다른곳으로 떠나면 됩니다.
댓글달기
0
0
ㅇㅅㅇㅅㅇㅅㅇㅅㅇㅅㅇ21.05.09 23:42
딱 저만큼만생각해서

딱 저만큼만 가져가는거지
댓글달기
0
0
의외성의법칙21.07.07 07:14
문제는 근로자에 대한 적절한 대우가
문제지~당근 오너보다 고용인이 더
많이 벌면 누가 오너하나?
저 연필 근로자의 질문은 그저 꽁트
수준의 말장난인 거고~
암튼 세상에는 고용인들 노예처럼
부려먹는 오너들이 많기때문이지
여기 댓글들이 왠지 물타기 느낌도 나는
것도 있는게 자신이 노예취급 당하고
있다면 절대 오너일가 창업 고생은
생각도 안날껄? 만약 저 질문의 근로자
가 그런 부당한 처우를 받고 있었다면
저런 비논리로라도 화낼만은 한거지
창업주의 창업 고난을 근로자가 책임
져야 하는 건 아니니까
댓글달기
0
0

댓글 불러오기 (15)

작성