수습기간 채우고 잘린 알바생.jpg

요도어택2020.10.21 07:21
개씹쌔끼 저러고 벌금먹어라
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행복하게사는법2020.10.21 11:31
저게 정황상 사장말을 들어봐야되요?
중립기어는 넣을때 넣어야죠
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전방에고지서출몰지역2020.10.21 08:50
1년이상 계약이라면 계약서에 명시된 기간만큼 고용해야 하며 업장에 큰 피해를 입히거나, 혹은 근무 태만 및 근태등을 이유로 해고할 수있지만 고용주가 입증하지 못하면 부당해고로 신고 할수 있고, 그러면 부당해고 된 날부터 계산하여 일 안한 날도 포함해서 급여를 지급해줘야 합니다.

결국 재판까지 갈 수도 있는데 그러면 보통 고용주가 입증할 수 있는 증거가 없다면 밀린급여를 다 주던지 합의 보던지 해야합니다.
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너의모든걸응원한다20.10.21 07:20
노동청 신고ㄱㄱ
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그만먹자20.10.21 09:04
본사에 신고도 고고!!
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이런생각도있어요[수정] 10-21 10:29 20.10.21 10:28
신고해도 걸릴게 없어 보임
부당해고구제신청(5인 이상 사업장 적용)
해고예고 수당(3개월 이상 적용)

최저시급 미지급 건은 개약불이행으로 노동청 상담받아보는게 좋을듯

2019년에 3개월 미만의 경우 예고없이 해고 가능하도록 법이 개정되었는데
가l같은 알바생 걸리면 자르라고 만들어 준걸 저렇게 악용하네요 ㅉ
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에에헷ㅎㅎ20.10.21 07:20
수습기간 월급 깍는게 불법 아닌가요?
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세무사park20.10.21 07:23
최저임금이하라면 불법
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breeze030420.10.21 07:23
1년 이상 계약이면 수습때 최저 이하로 줘도 돼요
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전방에고지서출몰지역[수정] 10-21 08:56 20.10.21 08:50
1년이상 계약이라면 계약서에 명시된 기간만큼 고용해야 하며 업장에 큰 피해를 입히거나, 혹은 근무 태만 및 근태등을 이유로 해고할 수있지만 고용주가 입증하지 못하면 부당해고로 신고 할수 있고, 그러면 부당해고 된 날부터 계산하여 일 안한 날도 포함해서 급여를 지급해줘야 합니다.

결국 재판까지 갈 수도 있는데 그러면 보통 고용주가 입증할 수 있는 증거가 없다면 밀린급여를 다 주던지 합의 보던지 해야합니다.
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이런생각도있어요[수정] 10-21 10:14 20.10.21 10:10
5인 이상의 사업장의 경우에는 그렇습니다

하지만 안타깝게도 5인 미만 사업장에서는 부당해고구제신청, 해고예고 수당(3개월 미만) 청구도 안됩니다
최저시급 미지급 신청은 가능할지도 모르겠네요
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돈의노예20.10.21 09:19
좋아요 대비 싫어요가 많아 일시적으로 블라인드 되었습니다.
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원본보기근데 사장말도 들어봐야함
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행복하게사는법20.10.21 11:31
저게 정황상 사장말을 들어봐야되요?
중립기어는 넣을때 넣어야죠
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까사바트요20.10.21 14:15
되요X 돼요O
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득싱이20.10.22 00:28
병인가?
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누가이기나해보자20.10.21 22:23
정황따라 판단 가능하면 그냥 인민재판하지요?
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갃벖귒껡20.10.21 10:09
1년이상 계약하면 최대 3개월 수습기간 적용 가능 하나
주휴는 그대로 적용임. 수습 적용해도 주휴 주면 최저보다 높음 근데 대부분 안지킴 ㅋㅋ 시급 적게주려고 수습 적용하는거라
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다섯가지자유20.10.22 03:42
단순노무는 수습기간 없음
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갃벖귒껡20.10.22 11:13
편의점은 단순노무가 아닌지라 ㅎ
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요도어택20.10.21 07:21
개씹쌔끼 저러고 벌금먹어라
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노이해20.10.21 07:21
양아치네
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설소대20.10.21 07:27
신고하면 입장이 갑이되고 사장 말투는 부드러워집니다
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쿨쿨이20.10.21 07:52
저러면 한달월급 달달하게 받을수있는데 ㅎㅎ
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화신선짱20.10.21 07:57
저딴곳 어딘지 밝히면 안되나!?
망하도록 불매해야 하는거 아녀??
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대륙20.10.21 08:17
신고합시다
벌금 낭낭하게 먹어라
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워어어얼화아아수우우모옥금퇼20.10.21 08:20
괜히 주작 의심됩니다....
시작은 여자친구가 있었던 일이라고 했지만
본인이 일한다고 글을 써내려갔네요.

제가 잘못 읽었나요....??
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닉네임강제변경1492820.10.21 08:38
문장 첫 두줄: 남자가 쓴 글
나머지 밑에 부분: 남자의 여자친구가 쓴 글을 복사한 글
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고오오오오오오급유머20.10.21 09:27
주작이아닐겁니다
편의접 업주들 단톡방 내역 공개된거있는데
업주들이 자주쓰는 방법입니다
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나는코로먹지20.10.21 09:19
어느 편의접인이 알아내서 불매해야함
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방구석김두한20.10.21 11:15
사장말도 들어봐야 이야기가 맞지 저사람 혼자 주장하는걸로 욕박으면 안됌
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3초[수정] 10-21 12:04 20.10.21 12:03
옜날자료네요
요즘은해고통보하고 한달입니다.
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나무랄데없는나무20.10.21 13:01
새로 뽑아서 생기는 기회비용은 계산 안하는 무식한 점주인듯;;
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비키찡20.10.21 20:08
그러게요. 제가 업주라면 고용~재교육을 3개월마다 반복하는 게 더 스트레스 받을 것 같은데..ㅜ
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이쁘다ToT20.10.21 16:53
사장 얘기도 한번들어보자.
진짜 자를만한지.
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돈의노예20.10.22 18:17
나도 사장말 들어보자 적었다가
블라처됨.. ㅎ.
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닉네임사용은열자까집20.10.22 03:01
그냥 노동청 신고하면되지. 머그리 생각이 많어
월급보다 훨씬 더받을건데
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안상보20.10.22 10:44
저런 애기는 법학과 학생을 못만나봐서 저러지 노동청 드나들고 법원 드나들면 지가 더피곤해 지는거 모르나? 시간남아 1인시위라도 하면 지얼굴에 똥칠함.
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