알바생이 미워진 사장님.jpg

수타왕2023.08.13 18:21
호의를 권리로 아는 무지성 빡대가리가 넘치는 세상이라....감사할줄 아는 사람도 있지만 저런 몰상식한 애들이 더 많은게 현실이죠
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성부성자성령의이름으로나무아미타불2023.08.13 18:19
10만원은 보너스였고 가게사정이 좋아질때까지 5만원으로 나갈거다 라고 못박아버림 됨
이후 괜찮아졌을때 알바 마음에들면 다시 10만원으로 주고 아니다싶으면 그대로 고정
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아무렴그렇지그렇고말고2023.08.13 22:41
저 정도면 교통비를 보너스로 주는 걸 몰랐던 것 같은데..
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술먹고꼬라지23.08.13 18:15
안주면 됩니다.다음
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성부성자성령의이름으로나무아미타불23.08.13 18:19
10만원은 보너스였고 가게사정이 좋아질때까지 5만원으로 나갈거다 라고 못박아버림 됨
이후 괜찮아졌을때 알바 마음에들면 다시 10만원으로 주고 아니다싶으면 그대로 고정
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우얏꼬23.08.13 20:34
제가 사장이면 오만원도 아까울듯.
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낑수니23.08.14 08:27
저런식으로 이해하고 말하는 알바면 그냥 교통비지원을 끊어야죠
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Leopard23.08.16 17:48
몰라서 그럴수도 잇죠
일단 잘 설명해주고,
사실 매번 이렇게 챙겨준거다. 앞으로도 계속 챙겨줄건데, 가게 사정에 따라 변할수도 잇을거 같다
이야기 해보고
그래도 이해못해 없는 권리를 찾는다? 그럼 바꾸는거죠
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수타왕23.08.13 18:21
호의를 권리로 아는 무지성 빡대가리가 넘치는 세상이라....감사할줄 아는 사람도 있지만 저런 몰상식한 애들이 더 많은게 현실이죠
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게223.08.13 18:21
사장잘못 보내기전에 미리 저런말을 알바에게 했어야 오해를 않하지..

미리얘기한거면 알바가 문제고
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닉네임을뭐로하지23.08.13 18:57
호의는 둘리를 만들뿐
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커피주세요따뜻한걸로23.08.13 20:04
알바가 보너스인거 몰랐나?

알고도 그런거면 걍 입아픈 수준.
걍 이제 주지말자.
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가슴에물주면자라날까요제발요23.08.13 22:14
근데 사람 한번 미워지면 계속 얼굴 보기가 서로 곤욕임

새로 뽑으셔야 할 듯...
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아무렴그렇지그렇고말고23.08.13 22:41
저 정도면 교통비를 보너스로 주는 걸 몰랐던 것 같은데..
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ISTJ겸ISFJ23.08.13 23:44
교통비는 보너스였어 라고 말해줬으면
끝났을 문제임.
그만두겠다면 보내면 될 일.
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바나나칩23.08.14 00:21
안줘야됨
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털복숭숭숭이23.08.14 01:32
이건 사장이 멍청한 거임 돈을 쓸 때는 확실하게 어떤 돈인지 알려줘야지. 대충 월급 하고 두리뭉실 섞어주니까 오해하지. 별도로 보너스 봉투 만들어서 줬어야지.
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상온초전도체23.08.14 01:52
사장이 사람 부릴줄 모르네 매달 같은 날짜에 저렇게 주면 당연히 고마운줄도 모르고 당연하게 받음

불규칙적으로 2~3달에 한번씩 20~30만원 일잘해서 주는 보너스라고 현찰로 손에 쥐어주면 훨씬 고마워하고 효과도 좋음
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저드립내가치려고했는데23.08.14 03:49
이게 맞습니다. 매달 받으면 당연해져서 아무런 효과가 없어요. 특별히 잘한 일 있을때마다 그자리에서 보상을 주세요.

그래야 일을 더더욱 잘합니다.

그리고 많은 분들이 착각하는게 일정이상 많이 주면.. 이럴거면 한명 더 뽑지 하는데

일잘하는 직원 하나가 2명 3명보다 나을때가 많습니다. 소수 정예로 유지하세요.
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선두반보23.08.14 08:51
정확히? 알았어 다음부턴 정확히 급여만줄게 오해하게해서미안해~ 이럼 끝
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정직한양치기23.08.14 10:13
이래서 뭐든 줄땐 명확하게 이걸 주는 이유를 설명해야해요. 안그러면 그냥 권리인줄 알아요. 받는 사람 잘못이 아니에요 주는 사람이 오해하게 잘못 준거죠.
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미스터Boom23.08.14 17:55
항상 실수하는게 좋은 마음으로 정확한 명분 제시없이 호의를 제공하고서 스스로 서운해하는거 문제있음. 10만원을 주는 이유에 대해 설명해줬어야함
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내가고라니자23.08.15 12:21
합쳐서 줬나보네요.
따로따로 명목을 작성해서 주면됩니다.
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